Почему самозанятых охотнее берут на работу
В России растет число граждан, которые хотят стать самозанятыми. Интерес к такому формату работы проявляют не только работники, но и работодатели – компании все чаще приглашают на работу самозанятых.
Согласно опросам компаний на тему привлечения самозанятых, которые ежегодно проводит HeadHunter, это направление действительно растет. Эксперты считают, что рост рынка фриланса и зарегистрированных самозанятых продолжится по причинам дефицита кадров, демографии.
Почему бизнесу выгодно нанимать самозанятых, какие риски и преимущества для работодателя существуют, в эфире Общественной службы новостей в программе «Стоит задуматься» разбирался управляющий партнер и руководитель налоговой практики юридической компании Coleman Legal Services, председатель комитета по налогам МГО «Опора России» Павел Зюков.